Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/22494
Название: Новые тенденции практики в регулировании расторжения трудового договора
Другие названия: New practice trends in the regulation of termination of an employment contract
Авторы: Нуцалханова, К. А.
Nutsalkhanova, K. A.
Научный руководитель: Чикирева, И. П.
Chikireva, I. P.
Ключевые слова: магистерская диссертация
трудовые отношения
расторжение трудового договора
прекращение трудового договора
правовое регулирование
правоприменительная практика
master's thesis
labor relations
termination of an employment contract
termination of an employment contract
legal regulation
law enforcement practice
Дата публикации: 2022
Библиографическое описание: Нуцалханова, Карина Абдулатиповна. Новые тенденции практики в регулировании расторжения трудового договора : выпускная квалификационная работа (магистерская диссертация) студентки 3 курса заочной формы обучения по направлению подготовки 40.04.01 Юриспруденция, магистерская программа «Магистр права» / К. А. Нуцалханова ; научный руководитель И. П. Чикирева ; автор рецензии О. Н. Прохорова ; Тюменский государственный университет, Институт государства и права, Кафедра гражданско-правовых дисциплин. — Тюмень, 2022. — Текст : электронный.
Аннотация (реферат): Цель работы состоит в комплексном исследовании прекращения трудовых отношений между работником и работодателем по соглашению сторон, по инициативе работника, по инициативе работодателя и по основаниям не зависящих от воли сторон.
Специальность: 40.04.01 – Юриспруденция
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/22494
Располагается в коллекциях:Магистерские диссертации

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
NutsalkhanovaKA_2022.pdf125.04 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.