Трудовой договор и фактические трудовые отношения: сходства и различия в защите прав работников

Швецова, Ю. В.; Shvetsova, Yu. V.

Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/40753

Title:	Трудовой договор и фактические трудовые отношения: сходства и различия в защите прав работников
Other Titles:	Employment contract and actual employment relations: similarities and differences in the protection of workers' rights
Authors:	Швецова, Ю. В. Shvetsova, Yu. V.
Keywords:	трудовые отношения трудовой договор трудовое законодательство защита трудовых прав labor relations employment contract labor legislation protection of rights
Issue Date:	2007
Publisher:	Тюменская государственная академия мировой экономики, управления и права
Citation:	Швецова, Ю. В. Трудовой договор и фактические трудовые отношения: сходства и различия в защите прав работников / Ю. В. Швецова // Академический вестник. – 2007. – № 1. – С. 94-96.
Abstract:	В статье исследуются правовые основания возникновения трудовых отношений в Российской Федерации, центральное место среди которых занимает трудовой договор. The article examines the legal grounds for the emergence of labor relations in the Russian Federation, the central place among which is occupied by an employment contract.
URI:	https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/40753
Source:	Академический вестник. – 2007. – № 1
Appears in Collections:	Научные сборники, статьи, препринты

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Akadem.vestnik_2007_1_94_96.pdf		145,33 kB	Adobe PDF	View/Open

Show full item record