Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/4612
| Название: | Краткосрочная программа адаптации временных сотрудников в педагогическом коллективе к корпоративной культуре организации (на примере АНО ОСООЦ "Витязь") |
| Авторы: | Ермакова, С. И. |
| Научный руководитель: | Андреева, О. С. |
| Ключевые слова: | магистерская диссертация
корпоративная культура
адаптация новых сотрудников
эффективность работы вожатых
детский загородный центр
временные сотрудники
организационная культура |
| Дата публикации: | 2019 |
| Библиографическое описание: | Ермакова, Светлана Игоревна. Краткосрочная программа адаптации временных сотрудников в педагогическом коллективе к корпоративной культуре организации (на примере АНО ОСООЦ "Витязь") : выпускная квалификационная работа (магистерская диссертация) студентки 3 курса заочной формы обучения по направлению 37.04.01 Психология, магистерская программа "Психология управления персоналом (HR)" / С. И. Ермакова; научный руководитель О. С. Андреева; автор рецензии С. А. Черняев; Тюменский государственный университет, Институт психологии и педагогики. – Тюмень, 2019. – Библиогр.: с. 88-94 (58 назв.). – Согласие от 20.02.2019 на размещение ВКР магистра С. И. Ермаковой. |
| Аннотация (реферат): | Исследование первичной адаптации нового сотрудника как процесса усвоения организационной культуры. |
| Специальность: | 37.04.01 – Психология |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/4612 |
| Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
Skip navigation