Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/5509
| Название: | Влияние социально-партнерских соглашений на регулирование труда в организации |
| Другие названия: | The impact of social partnership agreements on the regulation of labor in the organization |
| Авторы: | Dolgushina, E. S.
Долгушина, Е. С. |
| Научный руководитель: | Chikireva, I. P.
Чикирева, И. П. |
| Ключевые слова: | master's thesis
магистерская диссертация
трудовое право
коллективный договор
коллективно-трудовые соглашения
формы социального партнерства
трудовые отношения |
| Дата публикации: | 2018 |
| Библиографическое описание: | Долгушина, Екатерина Сергеевна. Влияние социально-партнерских соглашений на регулирование труда в организации : выпускная квалификационная работа (магистерская диссертация) студентки 3 курса заочной формы обучения по направлению 40.04.01 Юриспруденция, магистерская программа "Корпоративный юрист" / Е. С. Долгушина ; научный руководитель И. П. Чикирева ; автор рецензии Э. Р. Гиматов ; Тюменский государственный университет, Институт государства и права. – Тюмень, 2018. – 6 с. – Согласие от 17.12.2018 на размещение части текста ВКР магистра Е. С. Долгушиной. – Текст : электронный. |
| Аннотация (реферат): | Изучение форм социального партнерства на региональном и территориальном уровнях. |
| Специальность: | 40.04.01 – Юриспруденция |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/5509 |
| Располагается в коллекциях: | Магистерские диссертации
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
Skip navigation