DC Field | Value | Language |
dc.contributor.author | Богун, Д. В. | ru |
dc.contributor.author | Мамонтова, В. Ф. | ru |
dc.date.accessioned | 2019-08-08T13:00:09Z | - |
dc.date.available | 2019-08-08T13:00:09Z | - |
dc.date.issued | 2017 | - |
dc.identifier.citation | Богун, Д. В. Процесс отбора кандидатов на должности гражданской службы в Тюменской области / Д. В. Богун, В. Ф. Мамонтова // Тренды современной теории и практики публичного управления : сборник статей / Министерство образования и науки РФ, Тюменский государственный университет, Кафедра муниципального и кадрового управления, Базовая кафедра инновационных технологий публичного управления при исполнительных органах власти Тюменской области, Коллегия студентов-исследователей ГМУ студенческого научного общества ИГиП ТюмГУ ; [под ред. Н. Ф. Шиляева]. – Тюмень : Издательство Тюменского государственного университета, 2017. – Вып. 4. – С. 155-159. | ru |
dc.identifier.isbn | 978-5-400-01374-4 | - |
dc.identifier.uri | https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/10731 | - |
dc.description.abstract | The article considers the social practice of selection for the state civil service, formal and informal requirements for candidates for positions, the definition of ways to organize a competition in the state civil service and proposals for organizing a business game as one of the forms of selection of a candidate for a position. | en |
dc.description.abstract | В статье рассмотрена социальная практика отбора на государственную гражданскую службу, формальные и неформальные требования к кандидатам на должности, определение способов организации конкурса на государственной гражданской службе и предложения организации деловой игры, как одной из форм отбора кандидата на должность. | ru |
dc.format.mimetype | application/pdf | en |
dc.language.iso | ru | en |
dc.publisher | Издательство Тюменского государственного университета | ru |
dc.relation.ispartof | Тренды современной теории и практики публичного управления : сборник статей. – Тюмень, 2017. – Вып. 4 | ru |
dc.subject | формальные требования | ru |
dc.subject | государственные должности | ru |
dc.subject | конкурсы | ru |
dc.subject | кандидаты | ru |
dc.subject | работа | ru |
dc.subject | неформальные требования | ru |
dc.subject | деловые игры | ru |
dc.subject | право | ru |
dc.subject | государственная и муниципальная служба | ru |
dc.subject | гражданская служба | ru |
dc.title | Процесс отбора кандидатов на должности гражданской службы в Тюменской области | ru |
dc.type | Article | en |
dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | en |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | en |
local.description.firstpage | 155 | - |
local.description.lastpage | 159 | - |
local.issue | Вып. 4 | - |
local.identifier.uuid | 90360a59-e976-40d6-90fb-d7fcfa76c5fd | - |
local.identifier.handle | ru-tsu/10731 | - |
Appears in Collections: | Научные сборники, статьи, препринты
|