Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/6510
Title: Разграничение трудовых и гражданско-правовых отношений (на материалах судебной практики)
Other Titles: Differentiation of labor and civil law relations (based on the materials of judicial practice)
Authors: Morozova, D. D.
Морозова, Д. Д.
metadata.dc.contributor.advisor: Kursova, O. A.
Курсова, О. А.
Keywords: master's thesis
employment contract
labor relations
civil law relations
court practice
магистерская диссертация
трудовой договор
трудовые отношения
гражданско-правовые отношения
судебная практика
Issue Date: 2021
Citation: Морозова, Дарья Дмитриевна. Разграничение трудовых и гражданско-правовых отношений (на материалах судебной практики) : выпускная квалификационная работа (магистерская диссертация) студентки 3 курса заочной формы обучения по направлению подготовки 40.04.01 Юриспруденция, магистерская программа "Корпоративный юрист" / Д. Д. Морозова ; научный руководитель О. А. Курсова ; автор рецензии О. Е. Коковин ; Тюменский государственный университет, Институт государства и права, Кафедра гражданско-правовых дисциплин. – Тюмень, 2021. – Согласие от 22.11.2021 г. на размещение ВКР Д. Д. Морозовой. – Текст : электронный.
Abstract: The purpose of the work is to highlight in the aspect of a comparative study of labor law and judicial practice signs that allow for the purposes of law enforcement to distinguish between civil law and employment contracts.
Цель работы – выделение в аспекте сравнительного исследования трудового законодательства и судебной практики признаков, позволяющих провести в целях правоприменения разграничение гражданско-правового и трудового договоров.
Speciality: 40.04.01 – Юриспруденция
URI: https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/6510
Appears in Collections:Магистерские диссертации

Files in This Item:
File SizeFormat 
MorozovaDD_2021.pdf1.16 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.