1. Репозиторий ТюмГУ
  2. Научные издания
  3. Вестник ТюмГУ: Социально-экономические и правовые исследования
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/13884
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorMoor, S. M.en
dc.contributor.authorGolovin, P. Yu.en
dc.contributor.authorМоор, С. М.ru
dc.contributor.authorГоловин, П. Ю.ru
dc.date.accessioned2018-12-12T06:02:53Z-
dc.date.available2018-12-12T06:02:53Z-
dc.date.issued2012-
dc.identifier.citationМоор, С. М. Профессиональная идентичность как фактор трудовых отношений / С. М. Моор, П. Ю. Головин // Вестник Тюменского государственного университета. Серия: Социология / главный редактор Г. Ф. Шафранов-Куцев. – Тюмень : Издательство Тюменского государственного университета, 2012. – № 8. – С. 176-184.ru
dc.identifier.issn1562-2983-
dc.identifier.issn1994-8484-
dc.identifier.urihttps://elib.utmn.ru/jspui/handle/ru-tsu/13884-
dc.description.abstractThe article describes the main provisions relating to the emergence of the phenomenon and the formation of identity. Considered the scientific approaches of the identity studying. Authors analyzed professional identity influences on the quality of labor relations.en
dc.description.abstractВ статье представлены основные положения, связанные с возникновением и формированием феномена идентичности. Рассмотрены научные подходы в изучении идентичности. Авторами проанализировано, как сформированность профессиональной идентичности влияет на качество трудовых отношений.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.publisherИздательство Тюменского государственного университетаru
dc.relation.ispartofВестник Тюменского государственного университета. Серия: Социология. – 2012. – № 8ru
dc.subjectself-concepten
dc.subjectprofessionen
dc.subjectidentityen
dc.subjectprofessional identityen
dc.subjectпрофессиональная идентичностьru
dc.subjectЯ-концепцияru
dc.subjectпрофессияru
dc.subjectидентичностьru
dc.titleПрофессиональная идентичность как фактор трудовых отношенийru
dc.title.alternativeProfessional identity as labor relationship factoren
dc.typeArticleen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleen
local.description.firstpage176-
local.description.lastpage184-
local.issue8-
local.identifier.uuidfa02d75b-7c5d-4bcf-a73e-1872b748a51f-
local.identifier.handleru-tsu/13884-
Располагается в коллекциях:Вестник ТюмГУ: Социально-экономические и правовые исследования

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
21_Moor_Golovin_No8_Sociologiya_2012.pdf244,08 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать базовое описание ресурса


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.